Haro vs AdelantoYa! Uso & Estadísticas
Haro ofrece un salario ya trabajado de forma inmediata y en cualquier momento sólo pagando una cuota fija sin importar el monto. La plataforma es ideal para aquellas empresas que buscan ofrecer al trabajador la flexibilidad de cobrar hasta el 50% de su salario ya trabajado de manera inmediata y 24/7.
Con Haro los trabajadores podrán consultar el estado de nómina disponible, recibir notificaciones de la empresa, revisar el historial de transacciones y solicitar el retiro del salario disponible a una cuenta de banco.
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Conociendo la gran variedad de retos a los que las empresas en diferentes industrias como la Maquiladora, Agrícola, Construcción, Autoservicio y muchas otras, donde muchas de estas no cuentan con ninguna política para realizar adelantos de nómina a sus empleados, con "AdelantoYa!" podrán ofrecer este beneficio a la gran mayoría de sus empleados.
Con nuestra plataforma y aplicación móvil, tus empleados podrán accesar a un porcentaje de su nómina en cualquier lugar, cualquier día del año sin ningún costo para la empresa, dedicándole únicamente minutos por cada periodo nominal. En algunos sistemas se actualiza en tiempo real en otros es a través de una descarga en cualquier sistema.
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Haro VS. 
AdelantoYa!23iciembre d, 2024